Английский для собеседования: 30 вопросов, примеры ответов и полезные фразы

Разговорная практика · · опубликовано · 8 мин чтения

Английский для собеседования: 30 вопросов, примеры ответов и полезные фразы — обложка статьи в рубрике «Разговорная практика»

Чтобы пройти собеседование на английском, не нужен идеальный язык — нужны заготовки. Подготовь ответ на Tell me about yourself, 2–3 истории по методу STAR, честный ответ про сильные и слабые стороны, пару вопросов работодателю и фразы, которые дают время подумать. Ниже — 30 частых вопросов, примеры хороших ответов и схема репетиции.

Tell me about yourself: формула ответа

Это первый вопрос почти на любом интервью. Отвечай за 60–90 секунд по схеме «настоящее — прошлое — будущее»:

  1. Present: кто ты сейчас и чем занимаешься.
  2. Past: какой опыт привёл тебя сюда, 1–2 достижения.
  3. Future: почему тебе интересна именно эта позиция.

I'm a marketing specialist with two years of experience in social media. Right now I'm working at a small agency, where I manage campaigns for five clients. Last year I helped one of them double their Instagram engagement. I'm looking for a role where I can work on bigger projects, and that's why I'm excited about this position.

Перевод: «Я маркетолог с двумя годами опыта в соцсетях. Сейчас работаю в небольшом агентстве и веду кампании пяти клиентов. В прошлом году помогла одному из них удвоить вовлечённость в Instagram. Ищу роль с проектами крупнее, поэтому мне интересна эта позиция».

Не пересказывай резюме с детского сада и не говори о личной жизни — только то, что связано с работой.

Сильные и слабые стороны

Strengths. Назови одно-два качества и сразу подкрепи примером:

I'm very organized. For example, I created a shared calendar for our team, and we stopped missing deadlines.

Перевод: «Я очень организованный. Например, я сделал общий календарь для команды, и мы перестали срывать дедлайны».

Weaknesses. Назови реальную, но не критичную слабость и расскажи, что ты с ней делаешь:

I used to find it hard to say no to extra tasks. Now I prioritize my work every morning and discuss deadlines with my manager when I have too much on my plate.

Перевод: «Раньше мне было сложно отказываться от лишних задач. Теперь я каждое утро расставляю приоритеты и обсуждаю сроки с руководителем, когда задач слишком много».

Избегай клише вроде I'm a perfectionist — интервьюеры слышат его постоянно.

Метод STAR для поведенческих вопросов

Вопросы вида Tell me about a time when... — «Расскажите о случае, когда...» — проверяют реальный опыт. Отвечай по схеме STAR:

БукваЧто этоПример фразы
S — SituationСитуацияLast year, our biggest client was unhappy with the results.
T — TaskТвоя задачаMy task was to find out why and fix it quickly.
A — ActionЧто ты сделалI set up a call, analyzed the data and suggested a new plan.
R — ResultРезультатThe client renewed the contract for another year.

Больше всего времени уделяй Action и говори I, а не we — интервьюеру важно, что сделал именно ты. Заранее подготовь 3 истории: успех, конфликт и ошибку. Их можно адаптировать под большинство вопросов.

30 частых вопросов на собеседовании

#ВопросПеревод
1Tell me about yourself.Расскажите о себе.
2Why do you want to work here?Почему вы хотите работать у нас?
3Why are you leaving your current job?Почему уходите с текущей работы?
4What are your strengths?Какие у вас сильные стороны?
5What is your biggest weakness?Какая ваша главная слабость?
6Where do you see yourself in five years?Где вы видите себя через пять лет?
7Why should we hire you?Почему мы должны нанять вас?
8What do you know about our company?Что вы знаете о нашей компании?
9Tell me about a challenge you faced at work.Расскажите о трудности на работе.
10Tell me about a time you made a mistake.Расскажите об ошибке, которую вы совершили.
11Describe a conflict with a coworker.Опишите конфликт с коллегой.
12How do you handle stress?Как вы справляетесь со стрессом?
13How do you prioritize your work?Как вы расставляете приоритеты?
14What's your greatest achievement?Ваше главное достижение?
15Do you prefer working alone or in a team?Вам удобнее работать одному или в команде?
16How do you handle feedback?Как вы относитесь к обратной связи?
17Tell me about a time you led a project.Расскажите, как вы руководили проектом.
18What motivates you?Что вас мотивирует?
19Describe your ideal work environment.Опишите идеальные условия работы.
20How do you learn new skills?Как вы осваиваете новые навыки?
21What would your previous manager say about you?Что сказал бы о вас прошлый руководитель?
22Tell me about a time you missed a deadline.Расскажите, как вы сорвали дедлайн.
23How do you deal with difficult clients?Как вы работаете со сложными клиентами?
24What are your salary expectations?Каковы ваши зарплатные ожидания?
25Are you comfortable working remotely?Вам комфортно работать удалённо?
26Why is there a gap in your CV?Почему в резюме есть перерыв?
27What would you do in your first 90 days?Что вы сделаете за первые 90 дней?
28Tell me about a time you had to adapt quickly.Расскажите, как вам пришлось быстро адаптироваться.
29When can you start?Когда вы можете приступить?
30Do you have any questions for us?Есть ли у вас вопросы к нам?

Три примера коротких сильных ответов:

  • Why do you want to work here? — I've followed your product for a while, and I really like how you focus on the user. I'd love to be part of a team that builds things people actually use. — «Давно слежу за вашим продуктом, мне нравится, как вы думаете о пользователе. Хочу быть в команде, которая делает то, чем реально пользуются».
  • What are your salary expectations? — Based on my research and experience, I'm looking for something in the range of... but I'm open to discussing the whole package. — «Исходя из рынка и опыта, я ориентируюсь на диапазон... но готов обсудить условия целиком».
  • Why is there a gap in your CV? — I took six months to complete a course and work on personal projects. It helped me move into this field. — «Я взял полгода, чтобы пройти курс и сделать свои проекты. Это помогло перейти в эту сферу».

Вопросы работодателю

На вопрос №30 никогда не отвечай No. Подготовь два-три вопроса:

  • What does a typical day look like in this role? — «Как выглядит обычный день на этой позиции?»
  • How do you measure success for this position? — «По каким критериям оценивают успех на этой роли?»
  • What are the biggest challenges the team is facing right now? — «С какими главными трудностями сейчас сталкивается команда?»
  • What are the next steps in the process? — «Какие следующие шаги?»

Фразы, чтобы выиграть время

Пауза на собеседовании — это нормально, если её заполнить:

EnglishПеревод
That's a great question. Let me think for a moment.Хороший вопрос. Дайте мне секунду подумать.
Could you repeat the question, please?Не могли бы вы повторить вопрос?
Just to make sure I understand, you're asking about...?Правильно ли я понимаю, что вы спрашиваете о...?
I haven't faced exactly that, but a similar situation was...Точно такого не было, но была похожая ситуация...
Let me give you an example.Приведу пример.

Как репетировать собеседование

  1. Выпиши ответы на первые 10 вопросов тезисами, а не целым текстом — зубрёжка звучит неестественно.
  2. Проговори каждый ответ вслух и запиши на диктофон. Проверь, укладываешься ли в 1–2 минуты.
  3. Прогони интервью с ИИ — готовый промпт есть в статье про английский с ИИ и ChatGPT.
  4. Обязательно порепетируй с живым человеком: он задаст неожиданный уточняющий вопрос, и ты научишься не теряться.

Последний пункт важнее всего: ответы запоминаются, когда их произносишь вслух перед собеседником, а не перед экраном. Попробуй обсудить тему Job interviews в Yapp — 30 минут видеозвонка с человеком близкого уровня, вопросы известны заранее, так что можно прийти с заготовками и проверить их в деле. Если волнение мешает сильнее, чем словарь, пригодятся советы, как преодолеть языковой барьер.

Частые вопросы

Какой уровень английского нужен для собеседования?

Обычно работодатели ожидают B1–B2, но многое зависит от роли. Хорошо подготовленные ответы на типичные вопросы часто важнее идеальной грамматики.

Как ответить на Tell me about yourself на английском?

Используй схему «настоящее — прошлое — будущее»: кто ты сейчас, какой опыт у тебя есть и почему тебе интересна эта позиция. Уложись в 60–90 секунд.

Что делать, если не понял вопрос на собеседовании?

Спокойно переспроси: Could you repeat the question, please? Это нормально и лучше, чем отвечать не на тот вопрос.

Нужно ли учить ответы наизусть?

Нет, лучше запомнить тезисы и ключевые фразы. Заученный текст звучит неестественно и легко сбивается от уточняющего вопроса.

Хочешь понять, какие темы тебе по силам? Пройди бесплатный тест уровня — 15–30 минут и сертификат в конце.

Потренируй в разговоре

Попробуй поговорить на этой неделе

Прочитать — полдела. Слова и фразы запоминаются, когда их произносишь вслух: в Yapp 30 минут живого разговора с собеседником твоего уровня, тема и вопросы известны заранее.

Создать аккаунт

Читайте также

Все статьи → · Темы для разговора → · Словарь сленга →